
Suneasy zoekt ‘Goeiegast’ met groeiambitie
Door: Isa van Beek AlgemeenKorte lijnen, een informele sfeer en direct meebouwen aan een groeiende onderneming. Laurens de Vor van Suneasy gooit het over een andere boeg in de zoektocht naar versterking. Geen ingewikkelde sollicitatiebrieven of cv-eisen, maar een oproep aan een echte ‘Goeiegast’ die van aanpakken weet en wil meegroeien met de zaak.
In plaats van te zoeken naar een ervaren kracht met dikke dossiers, kiest Suneasy bewust voor een persoonlijke aanpak. De nieuwe medewerker komt direct naast Laurens, de eigenaar, te werken. Hierdoor leert de kandidaat het vak niet alleen in de praktijk, maar krijgt hij ook direct unieke inzichten in het ondernemerschap.
Meegroeien met de zaak
In de eerste periode ligt de focus volledig op de techniek. Stap voor stap leren monteren en installeren van de zonweringsproducten, maar de ambitie reikt verder. Naarmate het bedrijf groeit, groeit de nieuwe werknemer mee. Waar die toekomst ligt, bepalen eigenaar en werknemer samen. Afhankelijk van interesse en talent kan de functie zich ontwikkelen in alle richtingen.
Instelling belangrijker dan ervaring
Ervaring in de zonwering is leuk maar absoluut geen vereiste. Wat telt is de juiste instelling en de wil om te leren. De ideale kandidaat is betrouwbaar, flexibel en betrokken. Omdat het bedrijf flexibiliteit belangrijk vindt, zijn zowel parttime als fulltime dienstverbanden bespreekbaar.
Bakkie doen
Solliciteren kan zonder gedoe. Geïnteresseerden hoeven geen motivatiebrief te sturen (mag wel), maar kunnen direct bellen, appen of een korte mail sturen voor een informele kennismaking.
Heb je interesse? Neem dan contact op met Laurens de Vor via 0348-234 123 (whatsapp of bel) of mail naar info@suneasy.nl voor een bak koffie.










